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蒋小华 8090后员工管理—8090后性格特征与优缺点

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中层管理
从工作与生活等方面观察，我们发现8090后性格有如下的特征：A.自我、认同：一切围绕着自我，不太考虑别人的感受——以我为尊；个性比较张扬，追求个人价值；自尊心强，

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客户：泰康人寿电销中心地点：北京市 - 北京时间：2012/5/25 0:00:00 田先老师2012年5月25日泰康人寿电销中心《8090后员工心理与管理实务

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